Картотека книг » Поиск по коду » Книги с ISBN13 9783659489815
На странице указаны адреса интернет-магазинов и библиотек (обычных) в которых есть книга с данным кодом.
Книга ISBN13 9783659489815 - Impact of Change Management on Human Resource Management (T.V. Ramana) в магазинах, библиотеках и электронных библиотеках с он-лайн чтением
Информация о местонахождении книг с указанным кодом ISBN. (Найти нужный код ISBN10 или ISBN13 можно в техническом каталоге кодов.)На странице указаны адреса интернет-магазинов и библиотек (обычных) в которых есть книга с данным кодом.
Где купить эту книгу?
Интернет-магазиныНазвание: Impact of Change Management on Human Resource Management
Change is inevitable. it is found that Change management has a positive impact on HRM as the managers are managing the HR in proper manner. Well being, motivation, Job security, loyalty and morale measures have mean level of impact on the employees. However, employees should involve in framing loss recovery measures for firm efficiency. - Concept of Change Management - Literature on Change Management - Theoretical Framework on Change Management - Change Management in APSRTC - Human Resource Policy - Change in marketing issues - Finance and Governmental Policy - Change impact on HRM - Change in marketing issues of APSRTC - APSRTC in East Godavari District Region - Factors changed because of change - Successful change-the three stage model - Employees’ perceptions on the impact
Авторы: T.V. Ramana
Издательство: LAP Lambert Academic Publishing
Год: 2013
Местонахождение: OZON.ru
ISBN: 9783659489815
Поиск по сайту
Новости
10 января 2015 года: Запуск базы ISBN10 и ISBN13Запущена база данных ISBN и технический каталог кодов.
2015 - books.kartoteka.net
e-mail: books@kartoteka.net
e-mail: books@kartoteka.net