Картотека книг » Поиск по коду » Книги с ISBN13 9783844331943
На странице указаны адреса интернет-магазинов и библиотек (обычных) в которых есть книга с данным кодом.
Книга ISBN13 9783844331943 - EXECUTIVE COMPENSATION AND FIRM PERFORMANCE (Shu Tian and Peter L Swan) в магазинах, библиотеках и электронных библиотеках с он-лайн чтением
Информация о местонахождении книг с указанным кодом ISBN. (Найти нужный код ISBN10 или ISBN13 можно в техническом каталоге кодов.)На странице указаны адреса интернет-магазинов и библиотек (обычных) в которых есть книга с данным кодом.
Где купить эту книгу?
Интернет-магазиныНазвание: EXECUTIVE COMPENSATION AND FIRM PERFORMANCE
This study considers the determination of the ex ante pay-performance relationship. A single-period partial equilibrium model is used to show that the executive income can be expressed as a function of the firm''s return expressed in dollar terms. The executive income is jointly determined by the opening firm size and current return, which function as a managerial talent proxy and self-selection mechanism respectively. Comparing to Jensen and Murphy (1990) wealth-based Pay-Performance Sensitivity (PPS), this study presents an income- based PPS. The alternative PPS not only overcomes a misleading misspecification in Jensen and Murphy (1990), but also corrects Rosen''s (1992) argument for only including return in the pay performance relationship. This study finds empirically that both the opening firm size and stock return play a significant role in determining executive income. This study provides supplementary evidence to Murphy''s (1986) Learning Model. However,...
Авторы: Shu Tian and Peter L Swan
Издательство: LAP Lambert Academic Publishing
Год: 2011
Местонахождение: OZON.ru
ISBN: 9783844331943
Поиск по сайту
Новости
10 января 2015 года: Запуск базы ISBN10 и ISBN13Запущена база данных ISBN и технический каталог кодов.
2015 - books.kartoteka.net
e-mail: books@kartoteka.net
e-mail: books@kartoteka.net