Картотека книг

предварительная версия
Картотека книг » Поиск по коду » Книги с ISBN13 9785389057845

Книга ISBN13 9785389057845 - Управление талантами. Краткий курс (Марк Эффрон, Мириам Орт) в магазинах, библиотеках и электронных библиотеках с он-лайн чтением

Информация о местонахождении книг с указанным кодом ISBN. (Найти нужный код ISBN10 или ISBN13 можно в техническом каталоге кодов.)

На странице указаны адреса интернет-магазинов и библиотек (обычных) в которых есть книга с данным кодом.

Где купить эту книгу?

Интернет-магазины

Название: Управление талантами: краткий курс
В этой книге Марк Эфрон и Мириам Орт понятным непрофессионалу языком рассказывают о новой концепции управления талантами. Большая практика авторов по работе с кадрами в ряде крупных компаний наглядно проиллюстрирована яркими примерами, которые дают...
Авторы: Эффрон М.
Издательство: Азбука
Год: 2013
Местонахождение: My-shop.ru
ISBN: 978-5-389-05784-5
Название: Управление талантами: Краткий РєСѓСЂСЃ
В этой книге Марк Эфрон и Мириам Орт понятным непрофессионалу языком рассказывают о новой концепции управления талантами. Большая практика авторов по работе с кадрами в ряде крупных компаний наглядно проиллюстрирована яркими примерами, которые дают возможность новичкам без больших затруднений разобраться в сути предлагаемого метода. Данная разработка по управлению трудовыми ресурсами и талантами отличается от традиционных методов простотой и эффективностью применения. Цель краткого курса управления талантами - увеличить потенциал и качество персонала самым простым и легким способом. Книга предназначена для широкого круга читателей, интересующихся вопросами управления и кадровыми ресурсами.
Авторы: Эфрон Марк, РћСЂС‚ Мириам
Издательство: РђР·Р±СѓРєР°
Год: 2014
Местонахождение: Лабиринт
ISBN: 978-5-389-05784-5
Название: Управление талантами. Краткий курс
Краткий курс по управлению талантами — революционный подход к работе с кадрами, разработанный гарвардскими HR-специа-листами, Марком Эффроном и Мириам Орт. Предлагаемая авторами модель поможет: выявить потенциальный талант без сложного анализа и запутанной системы оценок; использовать метод оценки "360 градусов" для коррекции важных поведенческих моделей; существенно сократить время, необходимое менеджерам для управления перспективными сотрудниками; внедрить личную ответственность с помощью корпоративной культуры и системы материальной мотивации. Книга предназначена для руководителей высшего и среднего звена, а также сотрудников HR-департаментов.
Авторы: Марк Эффрон, Мириам Орт
Издательство: Азбука-Аттикус, Азбука Бизнес
Год: 2014
Местонахождение: OZON.ru
ISBN: 978-5-389-05784-5


Поиск по сайту


Новости

10 января 2015 года: Запуск базы ISBN10 и ISBN13

Запущена база данных ISBN и технический каталог кодов.